赵永振书记2017年度述职述廉述学报告

2018年1月24日 星期三 徐照波 149

发布时间: 2018/1/24

2017年度述职述廉述学报告

赵永振

2017年上半年,我担任经济与管理学院党总支书记。9月调整到创新创业学院担任党总支书记。一年来,在学校党委、行政的正确领导下,以开展基层组织建设年活动为契机,不断完善体制机制,创新工作方法,丰富活动载体,加强党支部规范化建设和党员队伍建设,圆满完成了校党委安排的各项工作任务。现将一年来的工作情况向组织汇报如下:

一、上半年在经济与管理学院重点做了以下工作:

1.围绕学校新一轮发展统一思想、理清思路、凝聚人心

学校2017年工作会议之后,我院党委就及时召开班子领导、全体教职工会议,及时传达会议精神,结合我院实际班子领导认真分析了我院转型发展面临的机遇和挑战,提出了“强抓机遇、提升内涵、点面结合、重点突破”的工作思路。学院党委还利用政治学习时间组织学习其他院校学科专业建设、课程建设、转型发展等方面的经验,组织召开教职工座谈会,把全体教师的兴奋点和注意力吸引到学校转型发展上来。

2.扎实做好党建工作,调动党员干部的积极性

第一,围绕学院发展召开3次中心组学习活动;第二,围绕党风廉政建设责任制的实施层层签定了目标责任书;第三,认真开展党员和党组织的“民主双评”工作,评出了正气、评出了团结,激发了党员的先进性;第四,按照组织程序指导学生党支部做好组织发展工作,转正学生党员37名;第五,完善了经管学院党务管理制度,做到党务公开、制度上墙。

4.扎实做好党建迎评工作,及时进行党支部换届

为了做好河南省高校基层党组织建设专项评估工作,带领同志们认真学习评估指标体系,制定方案,明确责任分工,查找不足,进行整改完善。切实做到了“以评促建、以评促改、评建结合、重在建设、推动发展”,各项工作更加规范有效,增强了基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

176月,按照校党委文件精神,经管学院党支部严格按照程序进行了换届选举,成立教工第一党支部、教工第二党支部、学生第一党支部、学生第二党支部、学生第三党支部、学生第四党支部、学生第五党支部、学生第六党支部共计8个党支部,党员270人,其中教工正式党员35人,学生正式党员143人,预备党员92人。

5.反腐倡廉工作

学院党委领导以身作则,严以自律,率先垂范,积极落实 “一岗双责”要求,通过学习“党员领导干部廉洁从政若干准则”,在抓反腐倡廉工作方面成效明显,工作中做好“四个亲自”“四个带头”,做到了清正廉洁、风清气正。

6.完成了综合治理、计划生育和保密等相关工作

通过经常开展矛盾纠纷、安全隐患排查活动,不失时机地开展安全教育,建立安全稳定信息系统等工作,保证了学院的一方平安;计划生育工作按照学校计生办的有关安排完成了定期孕检、填报计生状况登记卡等工作;按照学校保密委的有关要求完善了保密措施、全面开展了计算机信息保密检查的各项任务,高度关注试卷保密工作,采取了严格的保密措施。荣获2016年度“综合治理工作先进单位”、“消防安全工作先进集体”、“保密工作先进单位”等称号。

7.工会工作

新学期以来,经管分会在校党委、校工会的领导下,围绕学校中心工作,切实行使工会维护、参与、教育和建设四大职能,团结全院教职员工开展教学教研活动。通过这些具体活动,增强经管分会的吸引力和凝聚力,为创建和谐校园做出应有的贡献。

二、下半年重点工作:

1、坚持学习,增强党性,用十九大精神武装自己

上任以来一直坚持政治理论学习,认真学习党的十九大精神,习近平总书记系列讲话精神,积极参加“两学一做”学习教育活动,通过学习深刻认识到,创新创业学院、就业指导与服务中心作为一个新单位,不仅是学校的窗口单位,也是服务全校师生的关键部门,通过扎实开展“两学一做”“十九大精神”学习教育活动,并在实际工作和生活中不断践行,做好学校的就业和创新创业服务工作。

  1. 凝心聚力,抓好班子建设,培养干部队伍

(1)抓好领导班子建设。在日常工作中,注重发扬民主,绝不搞一言堂,谁分管的工作谁负责,遇到问题集体商议决定。定期召开民主生活会,班子成员之间经常交换意见,交流思想。班子成员之间分工合作,默契配合,各项工作都能圆满完成,从未出现工作棚架现象,形成了一个风清气正、团结一致、求真务实、攻坚克难、开拓创新的强有力的领导班子。

   (2)抓好党建,发挥共产党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用。我一直很注重党建工作,坚持定期安排支部党员参加政治理论学习,坚持理论联系实际,理论学习与具体工作相结合,使支部党员能深刻领会上级党委的精神和要求,从而有效指导工作。一年来,职责范围内没有违纪、违法事件发生。

    (3)注重干部队伍的培养。按照学校加强机关干部工作作风建设的各项要求高标准要求部门工作人员,并要求同志们严格遵守各项廉洁自律规定,做到工作守时、提高效率、吃苦在前、作风严谨、严守纪律、人人争先。在能力上,培养每一个干部的组织协调能力、团结协作能力、交往表达能力和文字写作能力,使人人能够独当一面,胜任各项工作。

3、围绕中心工作,创新性的开展党建工作。

1)强化制度建设,建立就业工作长效机制。修订了《南阳师范学院毕业生就业工作考评与奖励办法》等一系列规章制度。落实毕业生就业创业工作“一把手”工程。

  2)开展就业调研,利用校友工作站拓展就业渠道。2017年新拓展基地15个,其中在郑州陈忠教育、清大教育等校友集团建立优质基地5个。

3)强化校企合作,实现订单式人才培养。与牧原食品股份有限公司和淅川汽车减震器有限公司开展校企合作,南阳领驭机械等多家单位实施订单式人才培养。

4)举办大型就业洽谈会,搭建就业平台。2017年共举办2次大型就业洽谈会,举办了创新创业师资培训班。年终就业率达到96%以上。                 

5)进一步完善制度、理顺机制。目前我校创业工作已初步形成校党委、行政高度重视、统一领导,职能部门齐抓共管、通力协作,二级学院各具特色,创新创业百花齐放的格局。

 6)内涵建设进一步丰富。建成河南省高校众创空间,1+N众创空间生态群落逐渐形成。建立起以卧龙众创空间为基础,各学院科研创新平台为补充的“1+N众创空间生态群落”,形成创新引领创业、创业带动就业,创业促进创新,创新创业和专业高度融合的良好局面。

7)平台建设进一步加强。卧龙众创空间获批南阳市创新创业孵化示范基地、河南省创业孵化示范基地、国家级众创空间。全国高校创新创业总结宣传评选我校以河南省第四名的成绩推荐到教育部。组织了南阳师范学院第五届创新创业大赛。

 8)举办创新创业大赛,厚植“大众创业、万众创新”土壤。参加全国第三届互联网+大赛,共获得河南省5个一等奖、10个二等奖、国家级铜奖两项。举办了我校第五届创新创业大赛暨全国互联网+创新创业大赛表彰会,激发了广大师生的创业热情。

4、完成了综合治理、计划生育和保密和工会工作。

回顾一年来的工作,虽然取得一些成绩,但离组织的要求还有一定的差距,工作中还存在一些不足。比如,创新创业学院党总支刚刚成立,还存在一些不够规范的地方,党建活动形式相对单一等。

2018年本人将在学校党委和行政的领导下,注重内涵建设,多引进一些高质量的创业项目,助推校企合作,为学校向特色鲜明的应用型区域高水平大学转型做出更大的贡献。

       以上是本人对任职一年来工作的总结,不到之处恳请领导和同志们批评指正。

 

                                     2018年1月


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